海关总署：中国进口增长空间巨大 中国大市场始终是世界的大机遇 知情人士：卓驭科技获奥迪两款新车定点 并与奔驰高层接触 马上就是历新年了趁着喜庆日子，今手把手教用 PPT 做一份兔年贺卡。01.版式布局首先设 PPT 尺寸，这要做的是版贺卡：设计选项的幻灯片小中可自义尺寸，如这里是宽 18cm，高 30cm）接着开始设，既然是年，我们会想到放一只兔子再打上一文字：相每个人第步都是这做的，但下来该怎办呢？给几秒钟思下好，时到。目前问题是背太平，看去很单薄利用渐变充：可以成聚光灯形式，画就有了层。然而四大面积的色会有些抑，在下加入一个色色块：可让画面爽不少。时下方还以写上祝语，表达的心意。里，我还换了兔子造型：特挑选了一趴着的兔，完美契这个弧形廓，与画融为一体02.细节优化此时式定下来，需要优细节，首是上半部。单纯的字竖排有普通，适改变大小错落摆放画面就有律动感。体则处理金属质感这里使用是文字的维旋转以给文字添深度。接再给文字周加上礼及漂浮物饰：礼花素是取自上找的素做了二次整：漂浮文字块则手绘结合字的三维转：最后给下方白区域加入节即可：能发现哪设计细节？欢迎留告诉我。下完整修过程：当如果你想换中心兔的造型，可以自由新，像是样：成品文来自微公众号：Slidecent （ID：Slidecent），作者：林利 IT之家 1 月 15 日消息，根据国数码博主 @i 冰宇宙分享了于 Galaxy S23 Ultra 的相关信息消息称新舰在外观计上和 Galaxy S22 Ultra 基本上没有差别，是稍微增了金属中厚度。IT之家了解，@i 冰宇宙在推中表示三增加了 Galaxy S23 Ultra 的中框厚度，并下了音量按和电源按。左侧三相机单元加凸起，寸也会有扩大；而侧两个相单元会减凸起高度在后续推中，@i 冰宇宙还示三星 Galaxy S23 Ultra 正面左右两侧边框度为 2.2 毫米，额头边框度为 2.7 毫米，下巴部分寸为 3.6 毫米，屏幕打孔径为 3.7 毫米，整体上和 Galaxy S22 Ultra 类似。 原文标题：《Excel 表格还能自动排序这 2 种方法让你竖起大拇！》你知道吗365 版 Excel 新增了一个神级函，SORT！它是一个专门用排序的函数。而问题是，很小伙伴所使用的 Excel 并非 365 版，而是 19 版甚至更早期的版本。没神级函数加持能不能实现对据的自动排序？今天小花就享两个低版本 Excel 专用的排序公式大家。LOOKUP+RANK 法LOOKUP 函数的两分法几乎能解决询相关的所有题，而自动排，可以认为是排序值查询，然也不在话下=LOOKUP(1,0/(RANK($B:$B,$B:$B)=ROW()-1),$A:$A)① 公式说明：RANK($B:$B,$B:$B)显然，这是一个组公式，由于 LOOKUP 自带数组运算性，所以无需【Ctrl+Shift+Enter】来执行运算也可以使排名函数 RANK 返回一组排名值。RANK 函数的排序值和排序范围数都是 B2:B8，通过数组运算，返回表 B2:B8 中的每一个值应排序大小的数值组 {2;3;1;5;4;6;7}。② 公式说明：0/(①=ROW()-1)ROW-1 表示当前行号-1，从 E2 到 E8 依次为 1-7，即 E2 所要查找的排名值为 1。将①中结果 {2;3;1;5;4;6;7} 与之比对，相返回 TRUE，不相等返回 FALSE，即：{FALSE;FALSE;TRUE;FALSE;FALSE;FALSE;FALSE}；再使用 0 除以这组数，除法运算中，TRUE=1，FALSE=0，即得出：0/{0;0;1;0;0;0;0}，由于 0 不能作为除数，一步得到：{#DIV/0!;#DIV/0!;0;#DIV/0!;#DIV/0!;#DIV/0!;#DIV/0!}。注意：该数仅在当前所要找的排名值 1 所对应位置处为 0，其余均为错误值思女这我们构建 0/(①=ROW ()-1) 这一查询范围的心目的，只有样，LOOKUP 函数才能正确查找。③ 公式说明：LOOKUP(1②,$A:$A)LOOKUP 通过将查询范围②与旄山值 1 匹配，找到②中小于最接近于查询的数值位置，回结果范围 A2:A8 对应位置的值，且程中自动忽略中的错误值。于②中仅有第个值为 0，其余均为错误值#DIV / 0!，所以 LOOKUP 返回 A2:A8 中的第三个值即 A4 单元格「陶海波」LOOKUP+RANK 法中的核心是查询围（公式片段）的构建，使 RANK 函数生成一组排值，再套用 LOOKUP 的两分法来完成询计算，你学了吗？INDEX+LARGE 法使用 LOOKUP+RANK 法进行自动排序，有一明显的漏洞，就是当出现相排名时，公式果就会出错。时候，我们可用 INDEX+LARGE 函数来构建另个数组公式。PS. 数组公式输入后，需按Ctrl+Shift+Enter】才能正确计算。{=INDEX($A:$A,MOD(LARGE($B:$B+ROW(:)%,ROW()-1),1)*100)}① 公式说明$B:$B+ROW(:)%ROW (:) 返回一组 1 到 7 的有序数组，表示每一举父值的序号，该号值最终还将为 INDEX 的索引值。「%」是 "/100" 的简写，于是 $B:$B+ROW (:)% 相当于给 B2:B8 的每个数以此加上水马数 0.01-0.07，得到：{64.01;74.02;74.03;37.04;46.05;19.06;2.07}由于案例中的数都为整数，加不同的尾数可确保这些数值此不等。PS. 事实上，只需保证所加洹山尾始终小于需要序数值的有效位，就能避免值相等导致公错误。② 公式说明：LARGE①,ROW()-1)LARGE 函数用于返回数据组从到小排列中指位次的数值。E2 单元格公式中的 ROW ()-1 返回当前行号减 1，即为 1，表示通过 LARGE 函数返回 {64.01;74.02;74.03;37.04;46.05;19.06;2.07} 中第 1 大的数值 74.03，E3:E8 单元格则以此类推，取 2 到第 7 大的数值。③ 公式说明：INDEX($A:$A,MOD②1)*100MOD 函数为取余函数，MOD (②,1)，即对②除以 1 取余数，得到我在片段①中通 ROW (:)% 给 B2:B8 加上的尾数，将这个尾数乘 100，可还原为 ROW (:) 本身，它表示 B2:B8 中每一个数值序号。E2 单元格中，对 74.03 除以 1 取余数为 0.03，乘以 100，得到 3，它表示最大的数是 B2:B8 的第 3 个数。此时再用 INDEX 提取 A2:A8 的第 3 个数即可。我们知道，二个数 B3 和第三个数 B4 都是 74，都最大。但于 ROW (:)% 为二者所加上的尾数分别为 0.02 和 0.03，于是 B3 作为最大的数排列在 E2 单元格，B4 被处理为第 2 大的数排列在 E3 单元格中。由解决了数值相无法依次排序问题，这就是 INDEX+LARGE 法的秘诀，你学会吗？以上，就小花分享的两低版本 Excel 专用排序公式，要点如：❶ 通过 RANK 函数的数组运算生成组排名值，再建 LOOKUP 的 1/0 查询结构，实现对数据的自排序；❷ 通过 ROW% 来为原数据添加示其序数的尾，使数据彼此等，然后用 LARGE 取指定位次的数值再用 MOD 函数取余 * 100 还原序数值，最后用 INDEX 实现排序。以上式虽略显复杂但经过小花详解析，相信小伴们一定能理吃透，收入囊。本文来自微公众号：秋叶 Excel （ID：excel100），作者：小 IT之家 1 月 19 日消息，据 TechPowerUp 消息，飞浦今天发了 Evnia 系列显示器的新型号 27M2C5500W。IT之家了解到，这显示器采了 27 英寸的 Fast VA 屏，1000R 大曲率，QHD 2560 x 1440 分辨率，高 240Hz 刷新率，1 ms GtG 响应时间，拥有 DisplayHDR 400 和 AMD FreeSync Premium Pro 认证。飞利浦 Evnia 27M2C5500W 将于 1 月底开始售，价格 429.99 英镑（当前约 3590 元人民币 IT之家 1 月 18 日消息，苹果于昨猎猎晚间正式发布冰夷 2023 新款 MacBook Pro，升级到了 M2 Pro 和 M2 Max 芯片，并且支九歌 8K HDMI、Wi-Fi 6E（中国暂未支持）等新论衡性。根据析师郭明錤的最新消息苹果 2024 款 MacBook Pro 的规格也曝光了南史将配 3nm M3 Pro 和 M3 Max 芯片。郭明錤表示，预计一款新的 MacBook Pro 将在 2024 年上半年进入量产，并搭载 M3 Pro 和 M3 Max 芯片，采用 3nm 工艺（台积电 N3P 或 N3S）制造。台积狌狌预计将于 12 月下旬开始大规模生产下一鸀鸟 3nm 芯片，按照时间点鴸鸟看 M3 Pro 和 M3 Max 确实要等到 2024 年了。此外，郭明錤称 2024 新款 Mac mini 将保持与目前版本相似的外苦山设计，看来前爆料的玻璃顶盖 Mac mini 短期可能不会有了，IT之家小伙伴们可以泰逢低期待。相阅读：《15999 元起，苹果发中山 2023 款 MacBook Pro 14/16：搭载全新 M2 Pro / Max 芯片，支持 8K HDMI、Wi-Fi 6E》《苹果 2023 款 Mac mini 发布：搭载 M2 和 M2 Pro 芯片，4499 元起
感谢IT之家网友 铺路公司 的线索投递！IT之家 1 月 17 日消息，今日，鴢车博主 @不是郑小康 发文透露雷军在试小米汽车台玺并晒出两张图片从图片来看，这应该是小汽车在做极寒测试和标定值得一提的是，其中一张片显示，驾驶车辆的似乎小米创始人雷军，该博主表示是小米 CEO 雷军亲自上阵进行测灵山。从照来看，小米测试葱聋是一款跑车型，还采用教山溜背的型设计。车顶有酸与光雷达暗示该车拥有较栎等级的驶辅助能力。IT之家了解到，此黎据晚点 Auto 报道，小米第一款车为中型溜背蛊雕轿车（内部代号 Modena 摩德纳），分为两淑士版本，价格未定据了解，目前内部在讨论方案是：一个版本定位 26 万-30 万元区间，另一个中庸本在 35 万元以上。新车预计窃脂快年内可以发布，并于 2024 年发售。此外消息还称鬼国小米还在研发第禺䝞款量产（内部代号 Lemans 勒芒），计划 2025 年推出。
IT之家 1 月 19 日消息，从山东省机场管理集团获悉，章山日 8 时 32 分，中国东方航空全球鱄鱼架 C919 国产大飞机执行 MU7815 次航班平稳落地济南国际机场，首亮相济南，C919 飞机 100 小时验证飞行再添新航点。于儿 图源：山东省机场管理集团航 C919 飞机于 2022 年 12 月 26 日开始进行 100 小时验证飞行。C919 飞机在飞抵济南之前，已在上海、诗经京成都、西安、海口、青、武汉等 7 座城市、8 座机场密集开展验证犰狳行任务。后续，C919 飞机还将根据计划继续前往南昌、合肥易经南、太原、上海浦东等航。在完成 100 小时航线验证飞行后，C919 有望在 2023 年春正式投入商业载吴子营。IT之家了解到，C919 大型客机是继运-10 之后，我国第一款真正蛊雕义上的民航大机。全球首架国产大飞 C919 于 2022 年 12 月 9 日正式交付给中国东方空。资料显示，C919 大型客机是我国首次按象蛇国际通行适航标准自研制、具有自主知识产的喷气式干线客机，于 2007 年立项，2017 年首飞，座级 158-192 座，航程 4075-5555 千米
IT之家 1 月 19 日消息，据英特后羿官网，英犀牛最新发布的 13代酷睿 i5-13400 处理器确认皮山 B0 和 C0 两个步进版浮山。IT之家了解到，蠃鱼特尔 12 代酷睿采用最高 8 大核 + 8 小核的 C0 步进芯片和山而最新的 13代酷睿则采用了番禺高 8 大核 + 16 小核的 B0 芯片。 i5-13400 混用了 12 代和 13代酷睿的芯刑天，但其规藟山一致，都拥有 6 大核 + 4 小核，睿蛇山 4.6GHz，建议价 221 美元（当前约 1494 元人民币）。13 代酷睿台式机处妪山器现已上鬻子京东开卖毕山i5-13400 的首发售价旄牛 1889 元。13代酷睿首隋书价：i9-13900（F）：8+16 核，睿频 5.6GHz，4889（4589）元i7-13700（F）：8+8 核，睿频 5.2GHz，3289 元（3089）元I5-13400（F）：6+4 核，睿频 4.6GHz，1889（1689）元I3-13100（F）：4+0 核，睿频 4.5GHz，1189（989）元京东英特孙子 (Intel) i5-13400 13代 酷睿 处理器 10 核 16 线程 睿频至高列子达 4.6Ghz 20M 三级缓存 台式机 CPU1899 元直达链溪边
原文标题：《深度起底易拒绝暴雪延期细节，当接盘侠竟是这个》离服只剩下 5 天暴雪这次又抢先了。1 月 17 日 14 点左右，暴雪中国官微率耿山发布 "暴雪对国服玩家社区的更新说明"。说明大意是跟网易再次接触飞鼠以期延国服服务条款六个月不过，这一提议遭到网拒绝，因此暴雪系游戏于 1 月 23 日停服。截至发稿时，网易戏尚未对暴雪说明进行复。竞核获悉，双方接具体时间是美国当地时 1 月 14 日晚上。当时，暴雪娱乐总裁 Mike Ybarra 发起电话会议跟网易公司副总裁、网易暴雪合部负责人李日强进行洽。一位知情人士称，双共谈判了三次，每次谈时间较短。关于商业条，尽管网易不高兴但为玩家还是选择接受。原网易是希望能够继续运，一直撑到微软接盘网。无奈，针对网易最关的合规问题，也是网易判的底线，暴雪方一直度强硬，最终本次沟通是谈崩了。一位网易游高层告诉竞核，本次谈破裂对推进全球游戏业布局没有影响，它产生负面影响早已在 11 月份消化掉了。原本网游戏高层希望重启谈判件事低调行事，谈判破安静分手就好。未曾想背刺手法又重演了。竞认为，从网易游戏逆水魔兽怀旧服以及 CCG 品类发布会等事件来看，网易确实做了充足犲山应对后暴雪时代。对网而言，后续还需自证的，何时从一家中国本土戏研发商、运营商领先成为全球游戏研发商、营商领头雁。分手不体在官方、民间舆论场上暴雪跟网易态度鲜明。对暴雪所发表的声明，之易法人张栋（微博扫和洗地的咚咚）直接转了前暴雪大中华区总裁网易暴雪宣布“分手”天所发的微博以表态度动视暴雪 CEO Bobby Kotick 先是从 2017 年左右开始排挤暴雪娱乐联创始人，前总裁兼 CEO Mike Morhaime，不给予其相应的高管合莱山和地位，最导致 Mike 于 2019 年从暴雪离职。从此暴王亥不再设立 CEO 一职，只有工作室总裁职位钦原这也意味着暴丧失了独立商业运营权完全成为公司内部工作级别的存在。同时，2018 年，网易向 Bungie 投资一亿美元打乱了 Bobby Kotick 通过拖欠《命运》开发款以达成低收购 Bungie 的计划。从那时开始，Bobby 已经开始计划终止与网易的合作。自微宣布收购动视暴雪后，Bobby Kotick 就开始为自己的未来谋划。一是在完成收购楚辞续保有当前的职位和高薪资，如果不得不离开视暴雪，则尽可能在收完成前为自己谋取更多益。因此，在和网易进续约谈判时，Bobby Kotick 不仅提出要进一步提高动视暴方的收入分成、缴纳巨保证金或预付费。甚至求网易方在签约时预付亿美金的两年合作款，提振业绩表现。此外，有消息称 Bobby Kotick 还要求了由暴雪方控制中国大暤家数据。同时要求网易为视暴雪开发暴雪 IP 的手游，且网易只能获中国大陆地区的收益，视暴雪可能还要进一步中国大陆地区中分成。见合作难以达成，Bobby Kotick 便选择在 11 月 17 日网易发布 2022 年三季度财报当天上午放料魃彭博社，表示不和网易续约。当时正值易港股交易时间段，根港交所规定，交易时间法给出公告。这让网易 IR 团队非常被动，只能苦等三个小时后，媱姬休市发出网易方声明。此背刺，网易港股盘中跌 12%。在暴雪与网易分手事件发吉光后，网游戏全球投资与伙伴关总裁 Simon Zhu 在社交媒体发文：“有朝一日犬戎当所有的内都被揭开，大家会对一臭 SB 到底能带来多大的混乱有一个全新级的认知。”矛头直指 Bobby Kotick。不可调节的矛盾之下裂缝就此产生，网易暴解约已成定局。此后的两个月中，无数中国玩都只能等待着暴雪和新理的消息。不过，据竞了解，潜在的选择中，讯此前已经在《使命召：手游》的合作中受过 Bobby Kotick 的“背刺”，字节在花了大力英招代理《使命唤》某款产品未果后也本放弃了和动视暴雪合的念头。而对于完美、B站等公司来说，狭窄的润空间、庞大的数据迁工作以及最棘手的版号题都是横亘在双方间的大阻碍。按动视暴雪的贯风格，也几乎不会“利”给代理商。暴雪中今日的这一条公告，或是寻求合作受阻后寄希于玩家舆论的“盘外招。准备好和暴雪 Say Goodbye然而，出乎暴雪意料的是，经前后两个月的发酵，厘前因后果的玩家们几乎一色地站在了暴雪的对面。而今日暴雪这一甩意味明显的声明，更是起了国服玩家的不满与讽。“单方面解除合作现在还甩锅网易，好意吗？”、“笑死我了，家团队都解散了，你等关服前俩礼拜去跟人谈顺延？真为玩家着想不早点行动吗”。诸如此的评论，出现在各大玩社区之中。而玩家提到已解散的团队，正是上网之易网络科技发展有公司，即网易暴雪的合运营公司。就在几日前 1 月 14 日，据接近网易人士透露，网易团队的大部分员工已职。据悉，在解散前网易约有不到 100 人的规模，其中大部分都运营人员。在 11 月网易确认不再和暴雪续后，大部分人选择离职少部分人调往其他团队目前只剩下约 10 名团队成员留下处理后续作，但停留时间不太可超过半年。此外，近期易复活了 CCG 游戏《秘境对决》，以及 TPS 视角 MOBA 游戏《无尽对决》，紧着又推出《逆水寒》魔老兵服。这一系列动作似乎都昭示着网易存有收和转移暴雪游戏用户意图。笔者认为，关于易和暴雪之间的再度合，在双方公开互怼后就十分渺茫。而网之易团解散的消息，可以说是消了两家公司在最后一恢复合作的微弱可能。此，暴雪先是不作为，网之易解散后又表示无和道歉的行为。非但没达成得到玩家同情、挽企业形象的目的。甚至起到了与初衷截然相反效果。事到如今，最为松的可能反倒是网易。何在这段时间窗口，尽能多的收拢原先的暴雪家，尽可能快的催动旗同类游戏抢占竞争真空或许是其这一阶段的攻重点。反观暴雪，暂时去中国市场已成定局，家基础和品牌形象也受了严重打击。下一步的佳打算，或许是在被微收购之后，放低姿态积寻找国内合作商。并通出色的产品和优惠福利次获得玩家的认可。对玩家而言，在度过了最的不解和惊愕之后，大分玩家其实已经做好了理建设，并接受了这一实。他们在近期纷纷以己的方式，向陪伴自己多年的游戏、以及自己好的青春记忆做了告别就拿《魔兽世界》来说目前国服的游戏环境空良好。帮忙代练、免费刷装备 / 成就、到处合影截图的玩家比比皆，甚至有人在 AFK 之前把账号上的资产免送给其他玩家。部落和盟之间的“世仇”竟以种意料不到的方式消融此外，游戏国服向来有节前后免费畅玩的传统在 2020 年的 2 月 1 日至 3 日，以及 2021 年的 1 月 29 日至 1 月 31 日。都曾开启过为期 3 天的游戏免费活动。如果禹一统能够在今年持续，或就是魔兽玩家和游戏告的最后机会。正如玩家所言，网易暴雪的这场争，没有任何一方是胜者。而只能被动接受的家们无疑是最无奈无助一方。竞核由衷地希望厂商们以玩家为中心的景不再只是口号，就让戏回归游戏，让快乐回玩家吧。本文来自微信众号：竞核 （ID：Coreesports），作者：朱涛伟、钱泓
感谢IT之家网友 华南吴彦祖 的线索投旄牛！IT之家 1 月 13 日消息，System76 Pangolin 系列笔记融吾电脑是轻士敬记本电脑，备 15.6 英寸显示屏和 AMD Ryzen 处理器。獙獙有 System76 计算机一样尚鸟们预装了 GNU / Linux 发行版。居暨 Pangolin 几年前首后稷推出时，最初配备了 AMD Ryzen 4000U 处理器。后归藏，System76 发布了搭朱獳 Ryzen 5000U 芯片的更新型时山。现，Ryzen 6000U 型号正在开发穷奇。最新本将配备 AMD Ryzen 7 6800U 处理器、15.6 英寸、144Hz、1920 x 1080 像素磨砂显厘山，以及高达 32GB 的 LDDR5-6400 内存和高达 16TB 的 PCIe Gen 4 NVMe 存储。由于有个 M.2 插槽，存储以升级，但用 LPDDR5 内存表明 RAM 将焊接到冰夷上，用户无更换。目前不清楚所有号是否都会备 Ryzen 7 芯片或 144 Hz 显示屏。Pangolin 早期版本已黄鸟供 Ryzen 5 和 Ryzen 7 处理器选六韬因此如果有些不同的配选择也是合的。其他功预计包括 70Wh 容量电池世本WiFi 6E 和蓝牙 5.2，以及一盖国口，包括 HDMI 2.0 和以太网插孔以数斯 USB 3.2 Gen 2 Type-C。这款笔记本电脑少山有合金底盘、150 度铰链、背光相繇盘还有安全开，确保不使时，可以柘山地断开笔记电脑的 720p 网络摄像法家。IT之家了解到，的 System76 Pangolin 笔记本电脑尺寸类 371 x 248 x 18 毫米，重量为 1.79 千克。可选择岳山装 Ubuntu 22.04 LTS 或 Pop!_OS 22.04 软件，这驩头笔记本电将于 2 月开始销售，价 1299 美元（约 8755 元人民币）起
本文来自微信公众号：乐 （ID：chuappgame），作者：景浩宇离职那天我太开心。感觉自己就像结婚一，快乐地走入殿堂，跟一个人说再见。编者按我们决定开始制作一个列策划，策划的名字叫我们的 2019～2022”。如你所见，这个系列主要鼓报道我们，就是游戏行业从业者们 2019 到 2022 年的经历。我们的计划是，每期请季格位受访讲述自己的这几年。中游戏行业在这几年经历剧烈的变化 —— 当然，说实在的，中国游戏业每年都在剧烈变化，个系列应该做得更早些我们希望这个系列能够盖游戏行业的方方面面 —— 无论是从广度还是深度，都是如此。箴鱼们望能够涵盖足够多的人从管理者到基层员工，策划到市场人员，再到挂工作室成员，我们希了解他们的生活和想法我们最大的希望是能够统地记录游戏从业者在些年里的工作和生活。未来，也许这些东西能帮助另一个时代的人了我们。本文是这个系列第一篇文章，今天的故是关于一个叫小七的姑和她的两座城市。目前们还不能估计这个系列划的规模和持续时间，我们保证，只要有好的事，这个系列就不会停。以下是小七的自述。2019：新人我是 2019 年本科毕业的。其实我大学的专业是动画后面自学了游戏美术。身边也有一些同事是这。大三暑假，我参加了招，后来被实习的项目选中了，毕业后就来深做游戏。我进的这个项组其实经历挺坎坷的。我还没毕业，去实习的候，感觉前途大好，一光明。其实那个时候工强度已经非常高了，一 6 天，基本都是晚上 11 点之后下班。毫不夸张地说，我当时甚羡慕路边卖麻辣烫的工。那时觉得要是能每天里 10 点下班，然后有双休，就已经很幸福。实习那段时间，我很欢拍深圳的天但是那个候就总有个盼头嘛，觉这种苦日子会有结束的天。那时游戏还在前期发阶段。我想可能上线后，项目稳定了，就会那么忙。虽然很累，可感觉前途是一片光明的而且那个时候，我们组领导也很厉害。我来实就感觉自己进步很大，有自我认同感，觉得没在浪费时间，也就有劲续工作。不过，毕业了后再回去正式上班的时，那个组里已经走了一部分人，状况也没之前了。其实还是因为没能时拿到版号。公司在我这款游戏的开发上投入挺大的人力和物力。先试了一段时间，然后在 2019 年初，已经准备要不删档上线了，墨家突然得知了关于版号的规定，也就是 4 月公布的《出版国产网络游作品审批》。我们需要的改动很多，就一直没拿到版号。这样耗了半，游戏就耗掉了一大半生命。因为你要一直出的内容给玩家去玩，巩已有的玩家群体，但是不能收钱。做这些内容是有成本的，很多人就开了。有离职的，也有了别的项目组的，走了少。我记得拿到版号是年底。具体日子记不太了，当时感觉就是舒了口气吧，终于不用再这熬下去了。游戏开始收了，但我的工作内容其也没什么变化，还是继做自己负责的东西。作美术，我的工作日常就等同事和领导给我安排求，然后我按照排期把做出来。之前等版号的候，因为没有营收，同们会想办法尽量复用一东西，节省成本。当然我们美术拿到了需求排，也是当作正常工作去，对质量有自己的要求我平时的工作界面应该，我们排期的同事比较谱。他会打出比较久的前量，这样就不会有特赶的情况。当然，我们是一直持续不断地忙，直要出东西。我没有等求的时候，只有做不完需求等着我去做。当时所有的特效都是全面负，没有特别明确的分工每个人都会做到 UI、人物、场景、技能这些分。需求分到谁，谁就做。现在这个游戏仍然在做，也还是正向收益但成本下降了很多。基上不会再有内部的人去了，都是交给外包。项组也远远没有实习的时稳定了，两三年里换了五个小组领导，直到我开公司。2020：职场疫情刚开始的时候我在家过年。没法返工，就能在家远程上班。家里脑配置又不太行，干得慢。一直到 2 月底回到深圳，还是继续居家公，到了 3 月中旬才开始上班。那段时间说话，也没觉得焦虑。相我还挺开心的。毕竟当疫情刚开始嘛，那个时觉得总会结束的。能正拿工资，又没有办公室么辛苦，每天就在家做，吃饭，然后泡脚。我买了个泡脚桶。深圳也有封得很严重，我还能天出门遛遛狗，很开心有空我就会在家做饭在情刚开始的一段时间，戏其实是吃到了很大红的行业。因为那时大家封控在家，手上又比较钱，情绪也都比较积极整个游戏行业在 2020 年里都大赚了一笔，包括我们游戏。看到数不错，年底就把第二年 KPI 定得很高。那时候我觉得从业者普遍未来是有信心的。7 月左右，我换到了另一个戏项目组。换过去之后上班其实挺痛苦的。当状态慢慢开始变得非常好，只要待在公司，就觉很窒息。每天晚上只无休止地熬夜，因为只感觉晚上的时间才是属自己的。有朋友在我们目实习过，结果他比我痛苦。他甚至问我怎么每天都保持这么开心，只能说可能因为我的性相对来讲比较开朗吧。在很大程度上是组里管方式的问题。正常来讲审美本来就是有多样性，工作让这个问题变得难办，尤其是领导比较断专行的时候。你做一东西，非得按照他那个，有一点不一样就会对各种不满意。领导的口又难以捉摸。一个东西觉得不好，就会让你一无休止地改下去，可是根本就不知道应该往哪方向去做。比如曾经有个领导，看新来的实习做的东西不太满意，就把我叫过去，说你来看这个特效，说说你的见。等我说完，他再叫另个同事去，又让这个同再说一遍。等我们都讲了之后，他大声说：“们说的都不对！”类似种事情多了，你就感觉己每天上班都是在揣测意。我觉得这其实不是人的问题，是用人机制得工作环境搞成了这个子。就美术这个工种来，据我观察，很多其他目组和公司也不一定是样子。像一些发展了比久的公司和工作室，在个组里就会安排多个有样资历的人，权力就比均衡。只是像我们这种目组，招进来人就是要排他当领导的，不会再跟他资历一样的人，那肯定就说一不二。另外有一些比如末位淘汰之的制度，也会很影响工状态。我刚入职的时候半年绩效考评拿了末位并不是说我做得不好，是这个名次总要有人来。这种时候，团队里的人可能就会被选上。拿次末位并不会导致被裁可拿了之后的半年内，不能升职，也不能加薪其实影响挺大的。我当很难受，不过也没有因恨上那个领导。我能理他的这种做法，制度和境让他不得不做出这样事。领导们其实大部分是很好的人。我曾经的个领导，每次我做错了情的时候，他会默默地我改掉，然后第二天再诉我。真的是非常好的个人，应该说是以德服吧，我总觉得自己在给拖后腿。他在的那段时我干得还算舒服。后来也离开了，去了成都。为他那个时候结婚了，得深圳不太适合长久居下去。很多人可能都是么想的，包括我，深圳直不是我想一直待下去地方。深圳湾的晚霞2021：离开2021 年五一，我去上海玩了一。其实小时候也来过，是这次来玩得特别开心这个城市的氛围我很喜，又有很多大学时代的朋友在这边，感觉特别。当时就想，要不干脆这里发展吧。上海这边机会更多一点，工作强也没有深圳那么大。再上我觉得自己还年轻嘛干嘛不多去其他地方看呢？当时就跟家里人说。我跟家里关系其实一还挺好的，说完之后，们也很支持，可还是建我暂时留下来。因为他一直特别想让我在深圳房，劝我等够 3 年，买了房再走。我刚入职时候，我的第一个领导跟我说，你一定要在深买房，越快越好。我当心想自己还是个实习生在深圳买房什么的也太谱了吧。事实上，当时圳不限购，如果那时我了，现在就净赚一大笔。公司很多人都经历了样的事，所以大家都很注买房。来深圳之后的一次搬家所以，最终和里达成的共识是留下来房。一方面是投资保值一方面也是为以后打算。如果还会回深圳的话有房子也有个落脚的地，就不用从头开始了。就这样又留了一年。从海回到深圳是五一结束这时距离跟前男友分手经有半年了。我跟这个男友谈了 5 年，从大学到工作：一起毕业寿麻起来深圳，一起租房子分手原因很多，俩人的活状态不一样是其中一面吧。我这个人对于亲关系的需求比较高，他工作状态又比我还忙。天加班回来也很累，也想跟我玩，慢慢地就分了。大学的时候还是比单纯，可能大家能在一就开开心心的，能过一算一天。现在慢慢长大你会想更多的事儿。当个人的想法不同步，而越来越不一样的时候，会有一种哪怕两个人在起，却比一个人更孤独那种感觉。加班回来，个人都很累了作为女性在工作环境中也会遇到种各样的问题。游戏里 3D 美术这个岗位尤其是这样，做这个的女员工本来就很少。这几里我不太喜欢跟组里人饭。一方面是对他们在桌上聊的话题不感兴趣另一方面是他们偶尔会黄腔，让我很尴尬，周也没有人会出来阻止他这样做。当然，我觉得个不是游戏行业的问题所有女性都多多少少面这种境况。这种工作状一直持续下去，再加上前说的一些问题，我其就很想离开了。到今年七月份，我基本上把房定下来了。一套公司附的二手房，面积不大，付主要是家里给的，还我自己攒下来的一点钱房子带着租约过户，我还算省事。然后，我就式提了离职。此前公司经历了一拨大裁员，所我就先问领导，组里是有裁员名额，过了很久后答复我说，没有，那就只能主动辞职，就这走了。走之前也没有签业协议，没人跟我提起件事。后来有离职的 HR 朋友跟我说，公司那段时间走了很多人。走那天太开心了。我感觉在公司 3 年，从来没笑得那么开心过。我就结婚一样，快乐地走入堂，跟所有人高兴地说见。没人组织散伙饭，也没请。后来我发了一短视频表达自己的状态还被同事看到了。他就下面评论我：“真的能那么开心？”2022：未来8 月辞职之后，我先在深圳玩了一段时间然后回了趟家，又去了几个地方，主要就是在。我很喜欢做手工。这候终于有时间，自己做一些小首饰，摆摊去卖一直说在找工作，其实没有特别认真地去找。前几年太累了，我觉得己必须要先休息一段时。平时喜欢做些小手工这些都是成品前段时间了上海，开始正式地去着找工作。昨天刚交上第一份测试。我投的还游戏公司，因为要还贷嘛。在如今的大环境下我觉得游戏还算是离钱较近的行业吧。虽然整消费水平在降，但是在济下行的情况下，大家体消费少了，可能就会多地去玩游戏。我是这想的。在当下这个大环里，辞职其实算是一个大胆的决定。这个我自很清楚，只是也没什么后悔的。离开深圳这个法我很早就有了，思考很久。说到底，之前的态太痛苦了，我觉得不再让自己在不适合的岗上，就这么一直内耗下。工作确实很难找，跟年前完全不同了。我其觉得这几年里我经历的一条曲线，它的转折点许并不单单是疫情。去五一我来上海的时候，戏行业还是很热门的。2020 年底《原神》火了，就整体带玉山了上海戏行业的发展，大家薪水平也很高。那个时候尝试过找工作，非常非好找，很多公司的人联我。但后来整体环境就慢慢收紧。政策管控是方面。我们之前做特效用到一些红色的东西，如说爆点或者尖刺，在一天就被要求全部删除。接到的要求是特效中能有红色的喷溅类，哪它设定不是血，就是一刺或者是一个火星也不。另一方面，长时间持的疫情也让越来越多的顶不住了，人们不再像开始那么愿意在线上消。我们 2020 年底为第二年定了挺高的 KPI，结果也没有达成。今年各家公司的年终奖该都比较惨淡。行业寒来临是一个缓慢的过程在深圳这几年里，我如没事会去前海那边溜达海边可以看到日落和晚来了上海之后，我跟之的朋友吃饭聊天。有一很厉害的朋友告诉我，前段时间开始在上海本找工作，也非常不顺利对方公司只愿意给他相于原来水平 50% 的薪资。那边放出话来，这个人就值这么多钱，他能来就来，不能来就了。不仅是他，其他很朋友也都跟我说现在有难。不少人找不到合适工作，一直在休息。现想想，那套房子其实买悔了。因为现在经济环让我很没有信心，房子了之后也一直在跌。我职的时候攒了点钱，当全部投进去了。如果不房的话，我拿着这笔钱以休息很久，想干嘛干。但是现在就背上了贷，一定要赶紧找下一份作。这个月马上就要第次还贷了。如果能对 3 年前刚进来这个行业的自己说犰狳话，我想说：立刻买房吧，要不就再别买了。
IT之家 8 月 7 日消息 京东 8 月 8 日正式开启 2022 年第八次【PLUS DAY】会员狂促：PLUS 专属补贴限量抢购，PLUS 专享京东电器 1120 元超级补贴，活动商品物 20 倍返京豆，点此前往主场。京东 PLUS 超级补贴：点此领取（含 4 张优惠券，共 1120 元超级补贴，还有超千元额神券包免费领，涵盖多种品类京东 PLUS 生活特权：点此往（衣食住行不愁，吃喝玩乐全定）部分好价单：稀缺好物：京蓝戟 intel Arc A380 Photon 6G 2450MHz OC 超频版 独立显卡 PLUS 专享购、下单返 50 元 E 卡 1299 元直达链接京东乐高 (LEGO) 积木 机械系列 42110 路虎卫士 11 岁 + 儿童玩具 越野车 1879 元直达链接京东小米 12S Pro 12GB+256GB 黑色 24 期免息、PLUS 赠礼盒 5399 元直达链接京东京东京造 x 古龙 古龙联名 江湖道 500ml 单瓶装 茅台镇 酱香型白酒礼盒下单立减 50 元券后 299 元领 30 元券京东凌美 (LAMY) 钢笔 safari 狩猎系列 磨砂黑墨水笔 + 黑色墨水 礼盒 德国进口限量 500 件券后 259 元领 20 元券京东先锋 (Singfun) 轻奢风系列 落地扇 DLD-D17 空调伴侣前 500 名减 30 元券后 79 元领 10 元券PLUS 定制好物：京东星巴 (Starbucks) X 京东 PLUS 会员联名款 爆款咖啡 2 袋装 168 元直达链接京东君乐宝 X 京东 PLUS 会员联名款 简醇梦幻盖 常温酸奶 250g*10 盒 * 2 箱 礼盒 89 元直达链接京东浪 XPLUS 会员联名款 强洗净四效合一多效衣凝珠 原装进口 38 颗盒装 59.9 元直达链接京东心相印 X 京东 PLUS 会员联名款 70 节 * 12 卷厨房用纸 食品接触级（整销售）2 件 8.8 折 42.9 元直达链接京东科尔沁 X 京东 PLUS 会员联名款 风干牛肉 448g 原味 内蒙古特产 下单立减 30 元 119 元直达链接京东吉列 X 京东 PLUS 会员联名款 锋隐致顺引力盒 1 刀架 5 刀头 2 须泡 180g + 磁力底座 219 元直达链接京东淳四季 X 京东 PLUS 会员联名款 安格斯 M3 原切牛排套餐 1.1kg / 6 片 券后 113 元领 5 元券京东京觅 X 京东 PLUS 会员联名款 泰国活冻黑虎虾 1kg 41-50 只 119 元直达链接・前 8.8 京东 PLUS DAY 主会场：点此前往主会场。本文于传递优惠信息节省甄选时间，果仅供参考。【告
2022 年，疫情的肆与经济的下让许多行业历了漫长的冬。“砍预”、“减少务线”、“中求进”成了许多行业年度关键词许多曾经的口开始破灭资本纷纷离。就连消费们也“捂紧袋子”，开了“一人吃，全家不饿的消费降级旅。但在大境遇冷的情下，有一个业却势如破，呈现稳步长的态势，一片“哀嚎下格格不入那就是新能汽车行业。据乘联会数，2022 年我国新能乘用车批发 649.8 万辆，同比长 96.3%，市场渗透率已经达到 27.6%。值得一提的，当新能源车时代悄然临，中国汽产业也终于扬眉吐气”告别了数十来被发达国甩在身后的面，甚至有反超之势，前已处于世前沿队列。不容忽视的，中国并不只局限于国市场这“一三分地”，是要放眼全，走向国际2023 的钟声已经敲，各大车企公布了自己 2023 年的年度目标在新能源中车型市场枪刀影之时，些车企开始向了低端新源汽车市场片蓝海，准“异军突起；有些车企随特斯拉的步开始比拼价格优势”有些车企则始“内卷”件配置。2023，新能源汽车的“终之战”即将临，硝烟四，各家又将出哪些“杀锏”呢？新源车企们的成绩单”与小目标”2022 年，新能源汽车龙特斯拉未能现 150 万辆的销售标，全球总付量为 131 万辆。此前也有消息，特斯拉上超级工厂将 2023 年 1 月 3 日至 1 月 19 日连续生产 17 天，随后在 1 月 20 日至 1 月 31 日期间暂停生产电动车，时间较历春节假期1 月 21 日-27 日）有所延。这意味着该工厂从 2022 年 12 月开始的减产计划延长到 2023 年。随后特斯拉对事进行回应表示是为了便员工过年所以多给一假期。在特拉高歌猛进另一边，国新能源也不示弱，数据示，比亚迪 12 月销售 23.5 万辆，全年售 186.85 万辆。紧随其后的广汽埃安，据显示，2022 年埃安累计销量达 27.1 万辆；造车势力哪吒汽排名第三，2022 年累计销量达到 15.2 万辆；理想汽交付量位于四位，全年计交付 13.3 万辆新车，主打中端的蔚来汽全年累计交量达到 12.25 万辆；小鹏汽车在 2022 年年终以 12.07 万辆的成绩尾。2023 年伊始，特斯拉又打响价格战，准“扳回一局。华为问界紧随其后开降价，然而它众多新能车企却扛不“国补”到的压力，纷涨价。“价战”白热化情况下，2023 年新能源车企们也自己定下了伟的销售目。有传言称亚迪 2023 年目标为卖出 400 万辆电动汽车。但是比迪向媒体回称，受疫情响，市场、费需求及供链体系等存很多不确定，因此公司 2023 年销售目标好判断。据解，2023 年比亚迪将会推出更多磅车型，目已知的车型括定位瞄准斯拉 Model Y 的比亚迪海狮秦 PLUS、海豚等。利新能源则开表示希望 2023 年新能源汽车量较 2022 年所实现的总销量增 100% 以上。硬件置同质化 新能源车企难“护城河”能源车企的想很丰满，在市场竞争烈的情形下如何实现理？新能源车“内卷”之也从未停歇从硬件配置看，可以有帮助驾驶激雷达几乎已成为标配，在如今混合态激光雷达过扫描模式创新，大大低了激光雷的成本。另在车企“缺”的情况下需要 2000 + 颗芯片的新能源车也更加举维艰，毕竟统燃油车仅 500-600 颗芯片。按照 IC Insights 的数据，2021 年国内汽车芯片的自给只有 5% 左右，新能汽车目前仍面临芯片缺。而显示屏为车舱的关硬件，对于户的信息处和娱乐方面着重要作用除了可以观视频、听音、导航等基功能，目前拓展出了语交互、自动车、智能助等新功能，以大屏、多逐渐演化为的趋势。以想 L9 为例，多屏互已经成为现。但理想 L9 发布后，也有业内人认为这是“置过剩”、或将影响驾安全”。蔚和小鹏也不示弱的加入智能座舱屏的“内卷”战，只不过们是“另辟径”。比如来 ET5 就是市场中款搭载 VR / AR 体验的原生计车型；而鹏 P5 甚至将 47 寸投影搬进车内，让“载影院”有新的定义。此，盘古智高级研究员北京看懂研院高级研究江瀚在接受易科技采访分析称：“非自动驾驶面普及，不对于数字化幕的内卷意不大，我们前亟待解决，还是汽车能芯片的问。”同时他表示，未来车制造商和能座舱的服提供商两者能会分离，如电脑厂商软硬件提供分离那样。来类似于百等在智能驾领域有极强势的一些企，会使用软服务的形式动整个产业级。除了“卷”配置，能源车企们不忘在充电度上一决高。广汽埃安 2020 年的时候曾称搭载石墨基超级快充池的车型 8 分钟可充满 80%，NEDC 续航 1000 公里。但很就被打脸，科院院士欧明高在中国动汽车百人论坛上表示“如果有人诉你，这个能跑 1000 公里，几分钟能充满，还很安全成本又很低以目前的技来讲，他一是骗子。”电速度难提，那直接换池怎么样？至目前，蔚已经在中国场已累计建换电站 1307 座，其中高速公路电站 346 座，完成 5 纵 3 横 8 大城市群高速换网络布局。是换电并非宜所有场景江瀚向网易技举例称，对于网约车公交车、出车等城市交场景，长途行的情况下长时间充电实是非常难做到的，换就成为了最单的一件事而对于大多上班族以及市代步的角来看，换电式的成本无是高于充电式成本的，如说你上班均每天也就个三四十公，到了公司把车一停，上下班才会车回家，这的情况下，电无疑是最约成本的一玩法。”同江瀚还强调根据之前中能源报的测，若私家车换电模式热不高，换电户达不到一规模，换电的运营成本难收回。据解，单一换站的负荷率到 50% 才能够实现亏平衡。也是说，一座天可以换电 400 次以上的换电站每天至少要成 200 次左右的换才能不亏损从目前来看换电最大的题就是高频能缓解成本不过从目前看，大多数业的换电站实都是亏损态，换电的本很难得到效的平衡。发投入方面2022 年第三季度，能源车企单度研发费用持在 30 亿元左右；中小鹏汽车发开支为 15 亿元，同比上涨 18.5%，增长的部分主要是研发人员加，导致员薪酬增加；想汽车研发入达 18 亿元，同比长 103.1%，主要是用于未来新的研发；蔚研发支出增至 29.45 亿元；用于研究芯片电池、自动驶等领域。亚迪则已经续两年研发入超过百亿高额的研发入背后则是卖的越多，的越多”的状。据各公三季报数据示，2022 年第三季度小鹏净亏损 23.8 亿元，同比增 49%；蔚来三季度净损 41.108 亿元，同比增长 392.1%；理想三季度亏损 16.46 亿元，去年同期仅 2150 万元。零跑哪吒、赛力等造车新势也未能幸免均处在大规的持续亏损。放眼未来造车新势力或许将面临加艰难的处，市场似乎经对智能驾的噱头“免”，目前也有蔚来走出一条“换电的差异化路。大笔烧钱占领市场的式还在持续但是只有建真正属于自的护城河，能在大浪淘的新能源市中屹立不倒
IT之家 12 月 26 日消息，近日，中软国际有限司（以下简称“中国际”）推出的智家居中控屏顺利通 OpenAtom OpenHarmony（以下简称“OpenHarmony”）3.1 Release 版本兼容性测评，获颁 OpenHarmony 生态产品兼容性证书。这款智能居中控屏由中软国基于瑞芯微 RK3568 平台（四核 A55 2.0GHz）打造，内嵌基于开源鸿蒙 OpenHarmony 研发的 KaihongOS 全场景操作系统，拥有 10.1 寸、采用完全防刮玻璃材质的多触摸屏，主要应用智能家居场景。中国际表示，基于 KaihongOS 底座能力，以智能居为切入点，打造盖家庭、地产、酒等多场景数智化生空间；通过郑州、州、盐城、中山、津等各地鸿联联创的深耕运营，联合方生态合作伙伴，速设备 OpenHarmony 化改造，助推数智化终产业发展。IT之家了解到，中软国际前还推出了一款 15 英寸的工业中控屏，同样搭载 RK3568，配备 15 英寸 TFT LCD 液晶显示屏
原文标题《竟然还人不知道甘特图是么？》什是甘特图竟然还有不知道什是甘特图Excel 中有很多辅助管理提高工作率的表格你可以不 Excel，但是不能不知道些表格工。昨天，一个职场流群里，人提问说如何能够清晰地管项目的进？目前的格中，虽清楚地标了每个项的进度，是进度的后顺序不观。比如先「系统报」，还先「提交料」？领在看这个格时，无直观地感到进度。个问题用特图就可解决，具方法用第 3 种方法来实现。特图 1甘特图，又管道图，亨利・劳斯・甘特早提出的个管理工，通过条图来显示目、进度其他时间关的系统展的内在系随着时进展的情。甘特图边是项目列表，横是时间轴根据项目起始、结时间，在间轴上标出进度，常的直观这是最基的甘特图可以查看个项目的间节点。比多个项的时间是有重叠，合理地分资源。甘图 2复杂一点的甘图，会包计划与实的管理。如：❶ 是否按照计推进项目❷ 实际推进的进度怎么样的这样甘特中的每个度条，就要增加一维度，来现这些状。图表中现这些维时，要使另外一种现形式，可能和计对比更加显，比如图。图中个颜色的义如下： 绿色：实际的项目度。❷ 灰色：计划周期。❸ 红色：项推迟到的态。这样甘特图图中，可以时地管理目推进的态。甘特 3前面两种甘特图有一个大提，横向坐标必须日期。这才能对比标记起始结束中间日期，来现进度。章开头提的这个项管理表，点不是日，而是呈项目的进状态，没进行大小对比，应怎么做呢其实很简：❶ 把项目推进状作为日期头。❷ 对比状态，当前状态的单元格标记上颜，呈现进管理。这做出来的特图是下这样的，们只需要改项目的态，右侧【色块】可以清晰呈现进度写在最后特图是一非常实用项目管理具，因为 Excel 表格是最常用的办软件，所表格格式甘特图也最为常见。本文来微信公众：秋叶 Excel （ID：excel100），作者：拉登 Dony
