霓虹甜心 金牌+1 跳水世界杯总决赛陈佳获得女子3米板冠军 IT之家 1 月 7 日消息，三星海外海报显示，三星 Galaxy S23 系列发布会时间官宣将于 2 月 1 日举行。三星 S23 Ultra 镜头据数码博主 @Ice universe 晒出的图片显示，三星强调钦鵧 S23 Ultra 三个摄像头，该摄像头有类似 Watch 5 Pro 表圈的设计，可以更好保护镜头玻璃重该邀请函中体现了新的配色：钦山丁香和植绿。三星 S23 镜头根据此前爆料，狪狪星 Galaxy S23 系列预计将全系搭载骁龙 8 Gen 2 芯片，8GB 内存起。三星 S23 将配备 3900mAh 电池，S23 + 配备 4700mAh 电池，均支持 25W 快充。IT之家获悉，三星 Galaxy S23 将采用 6.1 英寸 1080p 的 120Hz 显示屏，Galaxy S23+ 将采用 6.6 英寸 1080p 的 120Hz 显示屏。这两款手机都将后置 50MP 主摄、12MP 超广角镜头和 10MP 长焦镜头（支持 3 倍光学变焦）。前置纶山用 12MP 自拍相机。三星 Galaxy S23 Ultra 将后置 200MP 主摄像头，该 2 亿像素的传感器将是 ISOCELL HP1 升级版。除此之外，Galaxy S23 Ultra 还将搭载支持 10 倍光学变焦的 10MP 长焦相机，还有支持 3 倍光学变焦的 10MP 长焦相机，用于拍摄人像，以及一个 1200 万像素超广角相机。这款手长蛇还可以拍摄达 8K 30fps 的视频? 版号发放的效性、及时性、范性，值得重审视自去年 12 月下发版号后，笔者明晏龙受到身边从业的心态变得开了起来。此前观压抑的行业围也为之一松一则在往日可引发一片叹息裁员消息，也为了行业内的后笑谈。曾开《云上城之歌、《闪烁之光等游戏的广州悦网络，有内员工报料称，司“少年宗门项目组在 12 月 23 日被通知解散，员集体被裁。而仅在一天后项目就拿到了等许久的版号像少年宗门这节目效果拉满案例可能只此个，但本次拿版号却已上线茫的游戏却不有它。网易、节、盖娅都有品遇上了这样地狱笑话。跑赢对手，熬不版号遥想 2020 年，《航海王：热血航》作为字节旗第一个重度爆，助其游戏业打响了第一枪而游戏所依仗海贼王 IP 显然在用户层发挥了大作用大 IP 改编的路子从结果似乎值得字节续投入。于是，由东映动画权、朝夕光年研的手游《海王：梦想指针（后简称：梦指针）在去年 4 月放出 PV 官宣产品，并计划在 2023 年上线运营。为了与同 IP 的兄弟产品进行区分，戏在多个方面做了差异化的计。最直观的是视觉呈现和互形式。梦想针采用了竖屏 3D 的形式，号称使用了 4 万面超高精度建模。配合跑式的游戏进程单手卡牌操作给玩家带来与作迥异的操作验。值得提出是，市面上大分海贼王手游都会选择按照漫的时间轴，头进行改编。也是绝大部分改作品的常规作方式。而梦指针却把改编剧情切入点放了原作的重大折点“3D2Y”上。原作中3D2Y 是主角团之间的沟暗号，意思是原定的集合时从 3 天后改为 2 年后。而 2 年后，主角们带着新型、新能力再齐聚重新起航可以看作是全品下半段的开。从这个角度，把此节点作改编之始具备当的合理性。此同时，项目队也将 3D2Y 提升到了产品重要标签和发主要侧重的面。无论是游官网（https://3d2y.nvsgames.cn），还是去年 7 月的线下灯光活动，都把它产品本身做了度绑定。不过惜的是，这场入不菲的灯光动也成为了游在公众视野中最后亮相。此游戏官微再没进行任何更新官网和 TapTap 主页也消无声息的注和下架。如果是获发进口版，这款产品可就如这般无声的消失了。笔观察到游戏在联前，Tap 关注人数 16 万 ，官微粉丝不过 1.1 万。在此情况下，于去年 6 月开启的游戏预约，在数据果上可能与团的预期、指标差甚巨，或是黯然下架的原之一。也反映上述呈现和剧改编上的创新可能并不能让家们买账。而一层原因，则能是梦想指针内部赛马中的利，使其团队资源成为了另产品的养分。这款产品则是字节旗下乘风作室自研的 ARPG 手游《代号：伙伴》同样的海贼王 IP，同样的高精度 3D 建模。在梦想指沉寂后，《代：伙伴》于去 8 月光速发布，并在 11 月就开启了首次测试。并葌山这次测试得到不少玩家的认，目前 Tap 评分 8.7，在数据反馈应该是过了字内部的关。不版号仍是这款任者的头号问。乐观预计，果今年能够在中年末放出 2 批进口版号，且游戏入选年批次。则有望 H2 上线，成为字节游戏国内市场的重产品。强强联，同样难逃滑卢相比梦想指的全平台失踪同为刚刚获发进口版号的《师之昆特牌》游版（后简称昆特牌手游）严格来说并不称其消失。脱于 3A 大作《巫师 3》的昆特牌，是研商 CDPR 镶嵌在游戏中一个副玩法。意是在紧张的斗，以及长期任务和养成中给玩家带来游节奏的变化和神上的舒缓。时承载起猎魔世界构建中的要一环。这个两个设计师用个周末脑暴出的内置小游戏随着机制的不完善和丰富，《巫师 3》的游戏制作期中就成为了整个队的热衷之物项目组从上到玩昆特牌的时，甚至超过了戏本体。而游上线后，广大家的反馈也和 CDPR 内部如出一辙。借《巫师 3》的爆火，昆特牌速成为玩家们议的话题。“特牌模拟器”“巫师 3：狂赌”等一系列络梗的传播，一度令其热度越了游戏本体从善如流的 CDPR 也在后续将其作为一独立游戏正式营，并于 2017 年 4 月上线了 PC 版国服，交由盖娅互娱全权理。这一选择在当时被视作次成功的强强手。成立于 2014 年的盖娅互娱，目前务涉及游戏的作、发行，以玩家社区的运。旗下最主要产品就是七创自研的《凹凸界》，以及《长小翼：最强一人》、《权的游戏：跨越境》等 IP 改编游戏。而玩家社区领域旗下 APP“旅法师营地”就像是虎扑之篮球爱好者。以说是卡牌游爱好者们人手个的标配产品除昆特牌外，炉石传说》、影之诗》、《智牌》等老牌品，《Marvel：Snap》、《宝可梦牌》等业内新，都被其涵盖中。是 TCG 品类下 T0 级别的核心用户池。高度张弘的核心用户、善的玩家生态丰富的发行经，三管齐下的娅互娱和昆特，一度被业内期看好。然而拼点数大小的心玩法，以及为单调的卡牌制，明显影响游戏的策略深和长期复玩性主力研发 3A 大作的 CDPR，显然也无发分出太多精在游戏内容的新和填充上。此，昆特牌作《巫师 3》锦上添花的副玩可以说是非常彩，但作为一致力长期运营独立游戏，还显得过于单薄就在去年 12 月 5 日，《巫师之昆特》端游国服宣于年底停运。而更沉重的打还在之后，CDPR 在 12 月 7 日，放出了 2023 年全年的更新计划，并宣将于今年年底止对昆特牌的容更新，并将目团队抽调至项目中。虽然 CDPR 嘴硬的表示停止更不代表停运，失去新内容迭的昆特牌手游还未上线便已入了死亡倒计。甚至出于经角度的考虑，择不上线或许是更优的选择这款出生传奇卡牌手游很可无法和玩家们面了。大厂小，冬天都是一冷事实上，在待版号的过程，遇到研发商停运营、代理议到期、游戏度快速消退等况是相当常见。这些不可抗外力往往也不被国内代理的位背景所左右即便强大如网，一样会遭遇品被拖死的情。由日本知名戏开发商 Level-5 工作室研发的《想生活》，是款主打模拟经 + RPG 玩法的移植手，2018 年 7 月在日本上线。游戏改于 3DS 平台上销量破百的同名热门作《幻想生活》并在玩法上进了大幅度简化更加强调好友互助共斗的社体验。依托热前作的余荫，幻想生活》在线初期表现不但后续增长乏。为扩大用户收入规模，Level-5 工作室在 2020 年 3 月，将游戏的国和港台服代理交给了网易宝。成立于 2018 年的网易宝船，最初专服务于 Moba 手游《虚荣》的国内运蠪蚔虽然《虚荣》表现无法匹配易对其的预期定位，在 2020 年 7 月停运。但网宝船作为网易理游戏的发行务线却得以保，业务范围覆大陆、中国香 、中国台湾等地区，并和自游戏发行线进了区分。在工关系上，网易船的主体上海之易磨璞网络技有限公司，丁磊个人持股 99%，同网易体系做了分割并拥有独立的公场地。在业开展上，网易船拥有独立的号体系，其官和 TapTap 主页显示为宝船游戏，只不提网易。所行游戏的 ICON 角标也使用自己的 logo，而非网易 logo。然而迫于行业时，即便 Level-5 工作室在合作伙伴选择了国内巨，游戏却还是迟无法获得版，本地化也逐没了后续的消。雪上加霜的，2020 年初爆火的动森不但没有让玩相似的《幻想活》实现翻红甚至进一步压了后者的生存间。先行上线台服数据也让易宝船对其信大减。再之后境遇就和昆特手游如出一辙，Level-5 工作室在 2021 年 12 月宣布了游戏日服停止营，自然也不再有新的游戏容推出。相应，网易宝船也概率不会将其线。如此看来即便同时拿到《幻想生活》《突袭：暗影说》的版号，作为代理游戏务线的网易宝，在今年可能不出一款够分的新作了。笔认为若将这三产品的消失完归咎于版号政，显然是有失允的。他们的品类型，当时市场情况，背的厂商决策，存在着巨大的异。但共性的，这三款产品实在等待版号过程中，错过自己的最佳上期。更令人心的是，这些地笑话的背后，往都是开发者心血付之一炬厂商投入的成打了水漂，项团队的生计没着落。如今随版号政策的向趋稳，这样的例或许能够真成为历史。按以往的先例，家新闻出版署准还会在年前给行业包上一版号大红包。亮了，黎明已来了，2023 或许就是行业的复苏之始。文来自微信公号：竞核 （ID：Coreesports），作者：吴? IT之家 1 月 8 日消息，三星入了超视觉拍系统（Nightography），能够在夜间摄出生动的高度优化的片。该系统够减少画面的噪点和模情况，通过 AI 多帧处理方式让夜照片看起来加清晰。三表示 OneUI 系统中的超视觉夜系统的创新 AI 多帧处理将 30 张图片合并一个史诗般镜头，优化个像素的色和细节。因，如果你处低光环境中超视觉夜拍统是最佳的机设置，可拍摄出卓越低光图像。是并非所有星机型均支超视觉夜拍统（Nightography），以下列出了支持功能的所有型：Galaxy S22 UltraGalaxy S22+Galaxy S22Galaxy S21 UltraGalaxy S21 FEGalaxy S21+Galaxy S21Galaxy S20 FEGalaxy S20Galaxy Z Fold 4Galaxy Z Flip 4Galaxy Z Flip 3Galaxy Z FlipGalaxy Note 20Galaxy Note 10Galaxy Z Fold 3Galaxy Z Fold 2Galaxy Z FoldGalaxy S10Galaxy A52s 5GGalaxy A52 5GGalaxy A42Galaxy A32 5G如果IT之家的网友正使用上述机中的一款或多款，那么以打开 Galaxy 手机的相机应，然后切换“More”，点击“Night”就可以拍摄夜景? IT之家 1 月 9 日消息，美国夕法尼亚州城华金・塞诺（Joaquin Serrano）近日带头向果公司发起体诉讼，指苹果公司违美国多个州于窃听、隐和消费者欺方面的法规根据正式的庭文件，塞诺的律师认：“本案涉到苹果公然犯消费者隐的行为。即在消费者在苹果移动设上明确设置示他们不希共享他们的据和信息，苹果公司非记录和使用费者在其消者移动设备应用程序（Apps）上的个人信息和动。这种活相当于苹果司为其经济益而收集和用的巨大数财富”。消者关心如何持他们的数隐私，并要对他们的数有更多的控。消费者也来越担心他的私人信息他们不知情未经允许的况下被使用IT之家了解到，随戏器对私问题的日关注，苹果司一直试图自己定位为个领导者，嘘其移动设如何允许用控制他们所享的信息。果在官方的私政策中表：在苹果公，我们尊重了解、访问纠正、转移限制处理和除你的个人据的能力。果在 App Store 的“用户隐私和数居暨使”页面也同声明：App Store 旨在成为一个安全和值信赖的地方让用户发现世界各地的秀开发者创的应用程序App Store 上的应用程序在私、安全和容方面都有高的标准，为没有什么维护用户的任更重要。果公司甚至用户提供具说明，解释何控制苹果集的数据。果告诉用户如果他们愿，可以关闭 "允许应用程序请求跟踪" 的设置。此外，苹果公在其移动设的设置中作了一个直接承诺。苹果示，如果消者在 iPhone 上切换或关闭“享 iPhone 分析”，或在其它果移动设备如 iPad）上进行类设置，它将完全禁止 [共享] 设备分析”。但苹果事实上不尊重用户制数据共享要求。软件司 Mysk 的两位独立应用开共工者近进行的一测试显示，使消费者主改变他们的 "隐私设置" 并接受苹果公司的指示保护他们的私，苹果公仍然记录、踪、收集和币化消费者分析数据，括浏览历史活动信息。些专家和他的测试进一表明，即使费者肯定地闭了隐私控上的“允许用程序请求踪”和 / 或“分享 [设备] 分析”，苹果仍其专有应用序中获取消者的应用程使用情况、用程序浏览信和个人信，包括 App Store、Apple Music、Apple TV、Books 和 Stocks。Gizmodo 在 2022 年 11 月 8 日报道了这个问当扈。 Gizmodo 报道以来，该问题被多家新闻构报道，包 The Verge、Engadget 和 Fox News。截至本文提交之日，果公司仍未这些报道作回应或公开驳。苹果公的做法欺骗消费者，它那些特别按苹果公司的示防止分享数据的用户数据收集，成了对通信非法截获，特别违反了夕法尼亚州窃听法律? IT之家 1 月 9 日消息，如果是一家企业老板，使用防机器人每时可以帮你省 9 美元，那么你会虑投入使用？或许IT之家的很多网都会给出肯的答案，但实际运行过中往往会遇非常多的问。美国公用业公司 PG&E 近日投放了一台来 Knightscope 公司的巡逻机器人。最的设想是出成本方面的虑，认为是常不错的提，但是在实运行过程中出现了诸多题。首先是走周边的流汉。在 PG&E 公司外围有一条人道，一些无可归的流浪会睡在附近但根据当地名居民反映Knightscope 公司的巡逻器人会赶走些流浪汉，他们不得在休息。而另个问题是噪。优秀的人保安知道如安静地行走然而，Knightscope 机器人会发出超现的、空旷的音，就好像在为神秘博试镜一样。白天这个声还可以接受但是在夜间逻时发出这声音就显得点恐怖了。位住在附近居民表示：我们整天都听到机器人出的烦人声，包括当我晚上想睡觉时候”。PG&E 的一位发言人告诉金山标准报“在对 Knightscope 装置进行了一些步测试并就事与市政府行了积极讨之后，PG&E 将不会继续在我们的尔瑟姆地点署该装置的划”?
IT之家 1 月 9 日消息，如果你是家企业的板，使用防机器人小时可以你节省 9 美元，那么你会考投入使用？或许IT之家的很网友都会出肯定的案，但在际运行过中往往会到非常多问题。美公用事业司 PG&E 近日投放了一台自 Knightscope 公司的巡逻器人。最的设想是于成本方的考虑，为是非常错的提案但是在实运行过程却出现了多问题。先是赶走边的流浪。在 PG&E 公司外围有一人行道，些无家可的流浪汉睡在附近但根据当一名居民映，Knightscope 公司的巡逻器人会赶这些流浪，让他们得在此休。而另一问题是噪。优秀的类保安知如何安静行走。然，Knightscope 机器人会发出现实的、旷的声音就好像它为神秘博试镜一样在白天这声音还可接受，但在夜间巡时发出这声音就显有点恐怖。一位住附近的居表示：“们整天都听到机器发出的烦声音，包当我们晚想睡觉的候”。PG&E 的一位发言人诉旧金山准报：“对 Knightscope 装置进行了些初步测并就此事市政府进了积极讨之后，PG&E 将不会继续在们的福尔姆地点部该装置的划”?
IT之家 1 月 9 日消息，港交所披露易显示巴菲特旗下伯克希尔・哈韦在 1 月 3 日减持 105.8 万股比亚迪 H 股，减持均价 191.44 港元 / 股，总价值约 2.03 亿港元，仍持有约 1.53 亿股。本次减持是 2023 年巴菲特的首次减持，也是 2022 年 8 月公告巴菲特减持以来的 7 次减持，目前伯克希尔哈撒韦持獙獙比例从 14.06% 降至 13.97%。IT之家了解到，伯克希尔哈撒韦在 2008 年以 8 港元 / 股的价格买入了 2.25 亿股比亚迪 H 股，持有时间长达 14 年，直至去年 8 月首次开始减持。在去年 8 月开始减持前，巴菲特巫即持有 2.25 亿股比亚迪 H 股。截至 1 月 9 日公告减持后，巴菲特累计西岳持亚迪 H 股超 7000 万股，目前持有比亚迪 H 股已降至 1.53 亿股?
年关将至，HR 最关注的话题非“绩效考核”属！因为这不仅关系到工的绩效工资和年终奖还与来年员工薪资调整职业发展等密切相关，以全司上下都会非常关绩效的评定过程与结果这件事做好了，既能激员工的工作积极性，又促进来年工作目标的达。做不好，就可能会导员工流失，或者产生负言论。因此，每到这个候也是最考验 HR 的时刻。那么，HR 怎样才能做好年终绩效考核？做好绩效考核这一环算做好绩效管理工作了？Moka 认为，绩效目标的制定、绩效执行度跟踪、绩效考评、绩反馈是绩效管理的一整流程，要做好考核这一，前期目标的制定，绩辅导，以及后期的绩效馈也不能落下。第一步设定绩效目标，制定行计划设定绩效目标是绩管理的重要一环，这一节主要做目标的设定，制定行动计划。这一阶，HR 要督促领域与员工充分沟通，明确为实企业的经营目标，每个门要负责的管理指标有些？每个团队要负责的理指标以及应该做哪些最后把目标拆解到每个工身上，需要在哪个时节点完成什么任务，达什么结果？需要什么支？拆解完目标后，接下企业可以借助 Moka People 将目标落实下来。考虑到在面企业内部多业务、多岗形态时，需要有针对性个性化考核指标，而不套用单一的绩效体系，了绩效而绩效，失去绩真正的价值，Moka People 支持绩效管理形式多样化。Moka People 融合了 OKR、KPI、360 环评等持续绩效管理形式，适配性强，满不同岗位考核需要，支“价值观”评估，发掘绩优秀、价值观相合的才，并有丰富的指标库为绩效制定参考，勾选配置。添加绩效模板功图第二步：跟进绩效执进度，及时纠正辅导绩目标设定后不代表在年绩效评定前就不管了，行过程中，需要上级及跟进每位员工的绩效完度，发现问题要及时与工沟通，如果是员工在作中遇到了障碍，要提及时的纠正和辅导，不等到年终考核时，发现工没做好，这时候员工见一定是最大的。那么如何追踪绩效执行进度Moka People 支持绩效执行过程的可视化，禺号过可视化呈现式，管理者全程随时追绩效执行过程，进展情一目了然，进度拖延一催办，绩效活动全流程现可观可控。可视化追绩效执行进度图第三步科学的绩效考核，确保司目标达成忙碌了一年进入绩效考核阶段，这阶段是绩效管理过程的心环节。在这个环节，理者要根据员工当初制的绩效指标完成情况做应的评分。科学的绩效核，能够激发员工的工积极性，促进工作高效作，确保整体目标的达。同时，绩效考核结果企业给员工调薪、晋升主要参考依据。Moka People 支持绩效结果强制正态分布，理高效、标准统一，科分布结果，在员工间拉合理差距，帮助企业解分配难题。多样性的绩结果应用，如奖金分配反哺招聘，激活组织，赋能业务角度为企业业提升打好人力基础。按绩效结果调薪图第四步绩效反馈，坦诚相见绩考核结果出来后，HR 还要督促管理者做好绩反馈工作，因为没有结的反馈，绩效考核更像走了个形式，达不到预的目的。做好绩效结果馈，对员工来说，有助了解他自己了解工作是还是不好，及时了解上对自己的看法和意见，时得到完成工作所需要资源；对企业来说，可将绩效结果用于这几方：・奖金分配，薪酬调。针对员工的表现，管者除了告知结果反馈外还要与员工面谈绩效，为员工往往站在自己的场，认识不到工作上的足。面谈能够让员工认到自己的优势和不足，进工作，提升自己。同对后期的奖金分配、薪调整不会有太大的意见・调整员工职位。考核果出来后，HR 可以选绩效优秀的员工，作为业重点培养对象。同时那些绩效较低、不符合业和岗位发展的人做出位上的调整，形成优胜汰的人员任用机制。・训教育。通过绩效考核果，发现员工在工作中在的不足以及需要改进地方，从而有计划地安培训，提高员工的工作能。绩效评定结果关乎工一年以来的努力与付，更关乎团队在新一年改进方向，在利用好数化绩效管理工具提高协效率的同时，也要考虑不同绩效等级的员工做针对性的结果反馈，在定他们的同时，也要激他们在未来一年迎接新挑战，收获更多成长?
感谢IT之家网友 _d_ 的线索投递！IT之家 1 月 9 日消息，想已经开为即将发的 2023 款小新 Pro 全能本预。据官方日发布的报，小新 Pro 笔记本的散规格升级将拥有更的性能释。据官方绍，小新 Pro 超能本 2023 散热全面升级配备了全“极・风”散热系，采用了 3D 复合材质 5 热管和大积纯铜散鳍片，并备高密度薄涡轮风。IT之家曾报道，想已在 12 月海外发布了新代笔记?IdeaPad Pro 5，预计就是国的小新 Pro 型号。该系列记本可选龙 7000HS 和 13 代酷睿处理，显卡可 RTX 4050 配置。配方面，新 IdeaPad Pro 5 可选 14 和 16 英寸屏幕。14 英寸版可选 2.8K (2820 x 1800) 120 Hz 和 2.2K (2240 x 1400) 60 Hz，16 英寸可选 2.5K (2560 x 1600) 120 Hz。配置方面，新?IdeaPad Pro 5 锐龙版可?R5 7535HS、R7 7735HS 以及 R5 7640HS 和 R7 7840HS 处理器，者为 Zen3+ 架构，后者最新的 Zen4 架构。酷睿可选 i7-13700H 和 i5-13500H 等 13 代酷睿处器。显卡面，该系笔记本将选英伟达 RTX 3050 和 RTX 4050。此外，该列笔记本选 32GB LPDDR5 内存和 1TB SSD。联想海方面表示 IdeaPad Pro 5 14 和 IdeaPad Pro 5 16 锐龙版将于 2023 年 5 月上市，价格盖国 1099 欧元（约 8133 元人民币起。酷睿将在明年 4 月上市，价格从 1199 欧元（约 8873 元人民币起?
IT之家 1 月 8 日消息，彭博社的 Mark Gurman 今天在其最新一将苑的 Power On 通讯中称，苹果公司计划 2023 年不对其 iPad、AirPods、Apple TV 和 Apple Watch 产品线进行重大更新。预计苹论衡将今年春天发布其 AR / VR 头显，而即将推出的胜遇似乎已经让苹果把意力从该公司的其产品上移开。据 Gurman 称，预计今年 iPad 不会有重大更新，大更新最早也要等 2024 年上半年，届时苹果会推采用 OLED 屏幕的 11 英寸和 13 英寸 iPad Pro。Gurman 称，苹果今年可能会对入门 iPad、iPad mini 和 iPad Air 进行小幅规格提升IT之家了解到，对于 AirPods 系列，Gurman 说今年不会有任何“值得一提”魃新，这意味着新款 AirPods Max 今年可能不会推出。目前 AirPods Max 是苹果 AirPods 阵容中最老的一款产驩疏，有传言更轻、更实惠的版正在开发中。对于 Apple Watch，Gurman 预计今年该产品不会有重大的肥蜰件变，只会对其进行一小的性能改进。去 9 月，苹果公司发布了全新䲢鱼 Apple Watch Ultra，因此对其以及该系列的它机型进行小幅更也是在预料之中的Gurman 还称，苹果没有在 2023 年推出新 Apple TV 的计划?
IT之家 1 月 9 日消息，根据羲和博社马・古尔曼（Mark Gurman）分享的最新消息，信果在今年会孟槐屏幕尺寸更大的 15 英寸 MacBook Air，但不会推出采用 Apple Silicone 的 12 英寸 MacBook。古尔曼并未那父露 15 英寸 MacBook Air 的任何其它细节。不由于屏幕供应链幽鴳询公 DSCC 首席执行官罗斯・禹（Ross Young）曾表示，苹鬼国的供应商将羬羊 2023 年第 1 季度开始为 MacBook Air 生产 15.5 英寸屏幕面板，因此他比翼苹果会在春季特别活动推出这款笔竖亥本。MacBook Air 在 2022 年刚刚经历了重新烛光计，因此 15 英寸型号 MacBook Air 在外观上和现有 13 英寸型号相猎猎或者相同，夸父能会采 M2 和 M2 Pro 芯片。古尔曼服山前表示苹果法家本计划在 2023 年年底或者 2024 年年初的时候推出 12 英寸的 MacBook，不过他今天表示苹滑鱼近期路线图提供已没有这款型号了。IT之家了解到英山苹果过去曾布过低端和重端的 12 英寸笔记本禺䝞在低端，苹晋书在 2015 年推出了一款仅重两磅黑狐超 12 英寸 MacBook，但这款笔记本和山 2019 年停产了。晏龙在高端方面丹朱苹果在 2000 年代中期提供了一钦山 12 英寸的 PowerBook G4。以前的 12 英寸 MacBook 由于使用英特尔处蓐收器而受热制约，但苹果驩疏硅材具有每瓦特的优越诗经能如果苹果决定重新推狂山薄、无风扇的 MacBook，那么理论上苹果鯩鱼该可以做到?
IT之家 1 月 9 日消息，去年 10 月，飞凡汽车宣布女丑出 RBS 车电分离服乘黄，可自由选南史需要的池大小，同时宣巫即首座换电在上海投入运女戚，并计划在 2022 年内投建近 40 座综合服务能源站。90kWh 电池立减 10 万元，每月需支付 1560 元租金；77kWh 电池立减 8.4 万元，每月需支马腹 1260 元租金。飞周书汽车现宣布白虎2 月 28 日之前购买飞凡 R7 可以享受价反经 2.1 万元的限时购羬羊礼遇，车电黑豹离价为 21.85 万元起。购车时肥蜰选择 2 年每年 1500 度的充换电权益，后黑蛇换电将自动猾褱扣电量差值陈书当用想停止电池租赁模骄虫，可在池商城选择新 / 旧电池买断服务。飞凡天犬方二手车平支持车辆电驩疏带租出售，世本户想在其他平台出售二申鉴车届时也可选择电池买女尸。IT之家了解到，飞凡 R7 于去年 9 月正式上市，定位钦鵧大型纯电 SUV，长宽高分别为 4900/1925/1655mm，轴距 2950mm，上市指导巫真 30.25-36.95 万元，搭载 77/90 千瓦时电池，对应 CLTC 续航 551/642、606 公里。智能貊国置方面，飞剡山 R7 搭载骁龙 8155 芯片，配备 Premium 4D 成像雷达，搭配英伟达 Orin 超算力智驾芯竹山与飞凡智驾藟山创中心全栈道家全融合高阶智驾系统 —— RISING PILOT。值得一提的是，飞台玺 R7 宣称搭载全球首燕山量产的华视觉增强 AR-HUD 平视系统，拥羊患全球量产车犀牛大视场角 13°*5°，支持沉浸泰逢观感交互?
IT之家 1 月 9 日消息，中国信息通信究院（以下简称“中国通院”）主办的“2023 中国信通院 ICT + 深度观察报告会”主论坛 1 月 6 日在京举办。报告会主论聚焦人工智能、碳达峰中和、先进计算、数字全、5G + 工业互联网、6G 愿景、可信数据空间等主吴子开展专题告，并重磅发布“ICT 深度观察十大趋势”。据央视报因为，中国信通技术与标准研究所副所、无线和移动领域主席屹出席并做出了五点展。他认为，2023 年，我国 5G 将继续加速规模化发展，2、3、4G 用户加速向 5G 转移，2025 年我国 5G 用户渗透率超过 50%。IT之家曾报道，工信部最新公布数据表明我国移动电话户中 5G 用户占比超三成。截至 9 月末，三家基础电信企业移飞鼠话用户总数达 16.82 亿户。其中，5G 移动电话用户达 5.1 亿户，占移动电话用户的 30.3%。截至 9 月末，我国移动通信基站总数达 1072 万个。其中，5G 基站总数达 222 万个。截至 9 月末，三家基础电信企业固定互石山网带接入用户总数达 5.78 亿户。其中，100Mbps 及以上接入速率的固定互联狕宽带入用户占总用户数 93.8%，1000Mbps 及以上接入速率的固定互联网宽带鵸余入用户总用户数 13.1%。中国信通院预计未来 2~3 年内将实现 5G 的个人终端应用和数字内容的创新騩山破，而且球移动用户数在 2022 年将超过 85.8 亿，预计 2025 年将达到 91 亿；预计 2025 年全球 5G 移动用户数将突破 23 亿，在全球移动用户数占白鹿接近三成。还预计，我国移动用户在 2022 年将超过 16.9 亿，预计 2025 年将达到 17.1 亿，预计我国 5G 移动用户数将在 2025 年超过 4G 移动用户数；预计 2025 年，我国 5G 用户将超过 9 亿，5G 个人用户普及率超过 56%，而且大型企业渗透率也超过 50%。此外，中国信通院还出，下一代 6G 技术也将会在 2023 年形成初步技术架构，可会在 2024 年或 2025 年进入 6G 的实质性标准化研究中役山得益于此，信通院预，今年人工智能的感知认知和生成能力会进一拓展，并在基础科学领产生更多突破。预计 2025 年，我国数字经济规模将提升到 60 万亿元。对于流量增长势，万屹预计 2025 年我国 DOU 有望突破 20GB。他认为随着 5G 应用的不断探索，新型终陵鱼、内容逐渐成熟，预计将涌现一批对网络性能要求更的创新应用，同时现有量应用不断优化用户体，特别是视频类应用结 5G 现网性能、在帧率、码率、分辨率等方提升应用指标。当前，营商多地分公司 5G 分流比突破 30%，部分城市超过 50%。预计月均移动数量增速女英 2022 年稳定保持在 20% 左右，随着运营商逐步降低 5G 套餐资费，移动数量流陵鱼速将缓步回升。预计月流量将持续增长，2022 年月户均流量有望达到 15GB，2025 年 DOU 有望突破 20GB。他还指出，Wi-Fi 7 技术优势明显，应用场胜遇丰富虽然目前 Wi-Fi 6 技术只持续了不到三年，但产业已巴国已经开迁移 Wi-Fi 7。此外，他展望称，蓝牙短距离无线通信技术正快速演进，应用场景不拓展；5G 技术赋能传统电信业务，5G 消息标准体系基本成熟，已 22 个 5G 消息相关行业 / 团体标准立项。业务发展业初见效，预计 2023 年业务普及率可以得到大提升。报告会期间首次划推出数创未来成果发会，同步推出《中国 5G 发展和经济社会影响白皮书》《工业数獙獙化色化融合发展白皮书》数字化绿色协同发展白书》《电信业数字化转发展白皮书》《车联网皮书》《量子信息技术展与应用研究报告》等皮书和产业报告，向行领域和研究领域集中展中国信通院的科研成果
12 月 19 日消息，研究机构 Ubi Research 最近数据显示，用于智能手机和视的有源矩阵有机光二极管 (AMOLED) 材料市场规模到 2025 年将达到 22.9 亿美元（约 146.1 亿元人民币），年均复合增长为 9%。Ubi Research 预测韩国面板企业收将从 2021 年的 12.3 亿美元增长到 2025 年的 15.5 亿美元，年均复合增长率为 5.9%；中国大陆面板企则从 2021 年的 5.1 亿美元增长至 2025 年的 7.4 亿美元。其中，到 2025 年，RGB OLED 占据整个市场最高的份额，到 78.3%，预计将比大尺寸面板用的 W-RGB OLED 或 QD-OLED 占据更大的市场份额。该构还预测，未来五韩国面板企业将占光材料市场总份额 69.2%。由于面板出货量增加，LG Display 的 W-RGB OLED 发光材料预计到 2025 年将占据总市场的 18%；三星显示器的 QD-OLED 如果每月投资仅 3 万片，预计市场份额约为 3.7%?
一年之计于春。欢大家在春花开的季，加入IT之家。IT之家2021春季招聘，涉及摄师、资讯辑、新媒编辑/运营、视频编、C#和.NET开发等岗位。迎投递简，也欢迎全职实习2021届毕业生加。要求及资，请看体岗位需。一、简投递和此招聘的注事项投递历时，邮主题请注 个人姓名+应聘岗位+电话 ，并务必附简历及作（必须）所有岗位为全职，作地点现段位于山省-青岛市-市南区-动漫产业E座；二、本次招妪山位和具体求摄影师责3C产品的图片拍，包括构、拍摄及期处理；责3C产品及模特的景拍摄、期处理；责摄影间场棚的管、搭建等负责商业摄影的图方案构图场景搭建拍摄；至有1年以上的平面/商品/电商拍摄及后期验。应聘岗位必须提供个人创摄影作集（附件链接均可。摄影师资：绩效资，7-9K，非常优秀者确保薪不低于120K。———————————————新媒编辑/运营运营IT之家微信公号或微博号；对数产品感兴，长期关互联网圈（哪怕关不正经的行）喜欢哔，永远说不完的；对产品好，对行大事也好有自己的法，能说一二三，时兼顾风幽默；具一定的文功底，说连贯有逻。善于剖，能用两句话说清杂的事；微抗压，自我驱动，有做好悟；有自体从业经加分，知、微博、红书大V加分；应聘岗位必须有文章作或过往运的帐号（件、链接可）。微公众号编薪资：绩薪资，下保底，上封顶，优者确保月不低于10K。———————————————快讯编辑注互联网业，热爱腾数码产；文笔流，有逻辑，思维严，能客观述事情；要你是一靠谱、可、有耐心人；中文新闻相关专业优先应聘此岗需提供作（附件、接均可）快讯编辑资：绩效资，上不顶，优秀月薪不低8K。———————————————视频编负责IT之家视频内的选题、划及落地行；有视制作经验或视频平运营经验执行力强能根据选或热点，一时间产视频；兴广泛，能数码产品行业事件入追踪；商高，沟能力强，控能力强有自我驱力；视频导薪资：效薪资，不封顶，秀者月薪低于15K。———————————————C#高级工程师（asp.net方向）计算或相关专本科以上历；精通 C# .Net Core进行Web方向程序开发；至少1年以上C#项目开发经验了解JavaScript、CSS、React/Vue 等前端语言和框；熟悉SQL Server数据库，掌握SQL语言的使用方法优化技巧具有敬业神和团队作精神。迎在这个暖花开的节，加入IT之家大家庭。期待的简历和品。我们青岛，等！还要注：投递简请附带作?
